播州区:让工业园区成为就业主战场
在遵义市森宏泰纸品包装有限公司,刚入职不久的孙晓娅正在按照客户的要求,设计白酒包装箱。今年9月份,学习视觉传达的孙晓娅,大学毕业后通过招聘来到这家公司的设计部,两个多月的时间,她就适应了这份专业对口的工作。
“图纸从2D转换为3D,看到它们从二维变成实体的那个过程,自己非常有成就感。”孙晓娅说。
在企业生产车间,今年二十多岁的苟应波,正拿着模版做最后的核对,没有错误后将开始印刷生产。苟应波是生产线上的负责人,月薪拿到了8000多元。“但生产旺季,算上加班工资,一个月有1万多。虽然辛苦,但值得,可以给家里一个坚实的依靠。”苟应波告诉记者。
坐落在贵州和平(苟江)经开区的遵义市森宏泰纸品包装有限公司,是播州区酒配套产业的其中一家,专门从事酒盒设计包装。企业入驻以来,通过不断引进专业技术人才,更新生产设备,优化生产工艺,提升品控意识,畅通生产链,以高品质、高效率、优服务“两高一优”推动企业稳步发展,为员工创造良好就业环境。
“现在市场竞争很大,为了赢得客户认可,公司全员建立客户思维,帮客户真正地去解决问题,这样就确保了订单的稳定。公司上下齐心,实现了共同发展。”公司副总经理邹小平说。
就业是最基本的民生。播州区依托铝及铝加工、电及电循环、酒及酒配套等主导产业,在工业园区打造多元化产业集群,让工业园区成为就业主战场,以高质量充分就业托举群众民生“稳稳的幸福”。
遵义市精科信检测有限公司主要从事第三方专业检验检测。近年来,该公司广泛开拓食品、药品、化妆品、环境、矿石等检验检测、技术咨询,以专业服务吸引高素质人才就业,去年入职的土壤测试中心检测技术员杨勇就是其中一员。
“检测员技术能力的高低会直接决定着数据的质量,最终影响着相关决策方的决策,这就要求我们在工作当中保持着兢兢业业的工作态度,不断地提高业务能力。检测这份工作实际上细而杂,这些日复一日的锻炼,有助于我们更加高效和精确地利用时间,从而提升工作效率,最终也助推公司效率的提升。”正是基于这样的认识,一年来,杨勇已经熟悉了对水和土壤的检测,并参与了国家第三次土壤普查项目以及各类项目,成为公司的技术骨干。
遵义市精科信检测有限公司成立于2016年12月,拥有实验室4000多平方米,检验检测资质1600多项。公司发展至今,始终坚持人才资源是第一资源、人才优势是最大的优势这个理念,紧紧抓住人才引进、培养、使用、管理这四个关键环节,建立了一支高素质高技术的科技人才队伍,其中本科50余人,硕士4人、博士6人,高级职称14人,中级职称15人。
据介绍,检测工作是一门实验性工作,样品涉及民生事务的方方面面,责任重大,而检测员则要求专业、认真、细致,需要对整个检测过程进行把关,是检测数据的第一责任人,过程中也需要密切合作。
“我们公司从成立以来就一直专注技术服务领域,为员工创造良好的就业环境。目前公司的市场稳定,年产值稳步增长。我们也将不断引进和培养专业技术人才,提高科技创新和服务能力,不断推进多元化全方位的科技服务,力争打造专业化、系统化、数字化的现代实验室和科研机构,创建科技服务领域的知名品牌,为地方经济社会高质量发展做出更大贡献。”遵义市精科信检测有限公司党支部书记、副总经理陶远波表示。
近年来,围绕高质量充分就业要求,播州区以工业园区为就业主战场,抓实城镇新增就业、职业技能培训和创业就业政策的落实,完善公共就业服务载体,全力巩固脱贫攻坚成果“两稳两提升”,全面落实就业创业政策;全面开展就业服务,以和平工业园区300多家企业为重点,积极落实“送政策、送服务、送技能”。同时,深挖企业用工岗位,通过线上线下招聘方式开展高校毕业生、农民工等群体专场招聘会22场。
播州区人力资源开发服务中心主任王安芳介绍说,今年,播州区已累计开展职业技能培训3000余人,审核发放创业担保贷款近4000万元,开发城乡公益性岗位安置就业困难人员5500余人,落实脱贫劳动力一次性交通补助700万元。
全媒记者:庞飞 播州融媒 蔡城池 刘瑛
编辑:何祖嘉
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